فصل وزير العمل والتشغيل والضمان الاجتماعي، فيصل بن طالب في قضية توظيف حاملي الشهادات الجامعية المستفيدين من منحة البطالة.

وأضح بن طالب في رد عن سؤال رقم 7775 للنائب حبشي حسين إن سياسة التشغيل تندرج في صلب أولويات برنامج عمل الحكومة تجسيدا لالتزامات رئيس الجمهورية. وذلك من خلال وضع آليات ترتكز على مقاربة اقتصادية لارتباط مسألة التشغيل ارتباطا وثيقا بالتنمية الاقتصادية والاجتماعية. التي تتحقق بجهود جميع القطاعات والمتدخلين المعنيين.

وأبرز الوزير من بين هذه الآليات تم وضع جملة من النصوص التشريعية والتنظيمية لاسيما منها المؤطرة للاستثمار والعقار الاقتصادي. والتدابير القانونية والعملياتية المتعلقة بتسهيل وترقية الاستثمار من خلال التأسيس للقانون الأساسي للمقاول الذاتي. وتحيين الأحكام الضريبية قصد إرساء مناخ أعمال مستقطب.

علاوة على التحول الرقمي الرامي إلى عصرنة الخدمة العمومية ورفع العراقيل الإدارية.

واسترسل بن طالب في رده أن السلطات العمومية أولت أهمية كبيرة لإنشاء المؤسسات الاقتصادية المختصة في مجال الاقتصاد الذكي. وتجسدت في استحداث دائرة وزارية الاقتصاد المعرفة والمؤسسات الناشئة والمصغرة والتركيز على متابعة مشاريعها.

علاوة على ذلك، عكفت الحكومة على اتخاذ جملة من التدابير أهمها:

إدماج جميع المستفيدين من الأجهزة العمومية للإدماج المهني والاجتماعي في مناصب عمل قارة:

استحداث جهاز منحة البطالة وتمكين المستفيدين منه من التكوين

وكذلك استحداث الحق في عطلة من أجل إنشاء مؤسسة

إضافة إلى ملائمة مخرجات منظومة التعليم والتكوين ومتطلبات سوق الشغل من اليد العاملة المؤهلة لغرض تلبية الاحتياجات الحالية والمستقبلية المعبر عنها. من طرف الهيئات المستخدمة.

التوظيف في قطاع التربية يتم عن طريق مسابقات التوظيف أو عن طريق التعاقد

وبالمقابل، وبخصوص التوظيف في قطاع التربية، فتجدر الإشارة إلى أنه يتم عن طريق مسابقات التوظيف أو عن طريق التعاقد. طبقا لأحكام النصوص التشريعية والتنظيمية الساري العمل بها. حيث أن الأصل في التوظيف في أسلاك التعليم يكون مباشر وموجه لخريجي المدارس العليا الذين تحصلوا على شهادات تخرج في المرحلة التعليمية. مرفقة بتكوين متخصص.

وتلجأ مصالح وزارة التربية الوطنية، استثناء، إلى إجراء مسابقات خارجية لتوظيف خريجي الجامعات الجزائرية لتغطية باقي المناصب المالية الشاغرة. حتى تضمن الحق في التربية والتعليم لجميع التلاميذ. طبقا لأحكام المرسوم التنفيذي رقم 54.25 المؤرخ في 21 جانفي سنة 2025، المتضمن القانون الأساسي الخاص بالموظفين. المنتمين للأسلاك الخاصة بالتربية الوطنية.

بإضافة إلى اللجوء لتوظيف أساتذة عن طريق التعاقد لتغطية الشغور في المناصب المالية خلال السنة الدراسية لضمان استمرارية تمدرس التلاميذ. طبقا لأحكام التعليمة الوزارية المشتركة المؤرخة في 27 أكتوبر سنة 2021. التي تحدد كيفيات توظيف أساتذة بصفة متعاقدين في مؤسسات التعليم التابعة لقطاع التربية الوطنية ودفع رواتبهم. مع الالتزام بتطبيق أحكام القرار الوزاري المشترك المؤرخ في 10 مارس سنة 2016 المحدد لقائمة المؤهلات والشهادات المطلوبة للتوظيف والترقية. في بعض الرتب الخاصة بالتربية الوطنية المعدل والمتمم.

The post تفاصيل توظيف حاملي الشهادات المستفيدين من منحة البطالة appeared first on الجزائر الجديدة.