Marché du travail: Clôture d’un atelier sur les mécanismes de prévision des besoins en compétences

Un atelier technique sur les mécanismes de prévision des besoins en compétences dans les chaînes de valeur, organisé dans le cadre du projet «Compétences pour le commerce et la diversification économique» (STED), s’est achevé jeudi à Alger.

Par Baya N.

Lancé en 2023 sous l’égide du ministère du Travail, de l’Emploi et de la Sécurité sociale, cet atelier technique a été organisé en coordination avec le Bureau de l’Organisation internationale du travail (OIT) en Algérie, avec la participation de représentants des secteurs concernés, ainsi que d’experts en la matière.
A cette occasion, le directeur général de l’emploi et de l’insertion au ministère du Travail, de l’Emploi et de la Sécurité sociale, Malek Atailia, a précisé que ce projet visait à aligner les compétences sur les exigences de l’économie et à renforcer la compétitivité, ajoutant que les études menées dans le cadre de ce projet avaient «mis en évidence plusieurs défis, notamment l’importance de l’évolution rapide dans les domaines des technologies et de la formation professionnelle et le renforcement des compétences numériques».
Evoquant les efforts conjoints des différents acteurs pour la formulation de recommandations concrètes visant à améliorer le niveau des compétences et à renforcer l’employabilité, le même responsable a mis en avant le rôle du secteur de la Formation professionnelle dans l’adaptation des programmes de formation aux exigences du marché du travail et aux besoins du développement économique du pays. De son côté, le directeur du Bureau de l’OIT en Algérie, Halim Hamzaoui, a relevé l’importance des ressources humaines dans le développement socio-économique, évoquant certains axes des travaux de l’atelier dans le cadre du projet STED.
B. N.